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Professor Jack Nasher veröffentlichte seine Methode im NR. 1BESTSELLER DEAL!
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der von China bis Russland erschien und berät die erfolgreichsten Unternehmen der Welt. Wir verwenden Lehrmittel des PROJECT ON NEGOTIATION der Harvard University, damit Sie die die neuesten Erkenntnisse für Ihre nächste Verhandlung nutzen! NASHER hat alles, was Sie für Ihre Verhandlungsfragen benötigen.Zu den Terminen
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Die erfolgreichsten Unternehmen der Welt vertrauen uns – immerwieder.
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Unzählige Publikationen, Radio- und TV-Sendungen berichten regelmäßig über uns. WER IST JACK NASHER? Prof. Dr. Jack Nasher ist VERHANDLUNGSEXPERTE und internationaler BESTSELLERAUTOR. Vom Automobilhersteller über Pharmaunternehmen und Startups berät Jack Nasher Unternehmen weltweit bei entscheidenden Verhandlungen. Er studierte und lehrte an der Oxford University und ist zurzeit Professor an der Munich Business School und Fakultätsmitglied der Stanford University . Erfahrungen sammelte er am Europäischen Gerichtshof, bei den United Nations in New York und der führenden Wall-Street Kanzlei SkaddenArps. Menschen lesen und überzeugen – das ist seine Expertise. Seine Bücher standen monatelang auf der SPIEGEL-BESTSELLERLISTE und erschienen u.a. in Russland, Korea und China. Artikel von und über ihn erschienen im Manager Magazin, in der FAZ und in der ZEIT. Nasher hält regelmäßig Vorträge bei internationalen Fachtagungen und ist Principle Practitioner der Association of Business Psychology. Mehr über Jack Nasher 3 Self-Defeating Habits You Need to Eliminate if You Really Want People to See You in a Positive Light (Inc.) How To Demonstrate Your True Competence And Win People Over (Forbes) „Emotionale Verhandlungen sollten Sie niemals selbst führen“ (Handelsblatt) When Winner-Take-All Battles Backfire at Work (The Wall Street Journal) Debatte um Deutsche Wohnen: Die Ethik der Enteignung (Capital) Underpromising and overdelivering sounds smart, but it’s actually a bad career strategy (Marketwatch) This Flowchart Will Help You Determine If Now Is the Best Time to Ask for a Raise (Money Magazine) How to deliver bad news in a positive way (Fast Company) So holen Sie das Beste für sich raus (Bild) To Seem More Competent, Be More Confident (Harvard Business Review) Top 10 Negotiations of 2018 (Forbes) Mit diesen Psychotricks arbeitet die Polizei (Huffington Post) Besser Feilschen (Harvard Business Manager) `어떻게 능력을 보여줄 것인가` 저자 잭 내셔 뮌헨 비즈니스 스쿨 교수 (Maeil Business Newspaper) 企業遴選掌舵者的口味改變,高調強勢的執行長漸不受寵,低調謙遜的CEO受到青睞。 (China Times) Career do’s and don’ts from Jennifer Lopez’s ‘Second Act’ (New York Post) Die drei Schritte zur Macht (manager magazin) Martin Schulz: Gigant und Verlierer (FAZ) 5 Fehler bei der Gehaltsverhandlung (Capital) Wirtschaftspsychologe, Jurist, Bestsellerautor (Focus Online) Viele gestehen bereits an diesem Punkt (SZ) Bauen Sie dem Lügner eine goldene Brücke (Handelsblatt) Der Luege auf der Spur (Welt) Warum Frauen weniger verdienen (JN Academy)WARUM NASHER?
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